Kısa Çalışma Ödeneği Başvurusu Nasıl Yapılır? Kimler Kısa Çalışma Ödeneği Alabilir?
Dünyayı etkileyen koronavirüs pandemisi, firmalar ve çalışanlar için ekonomik zorlukları da beraberinde getirdi. Bu çerçevede hazırlanan Ekonomik İstikrar Kalkanı Paketi kapsamında kısa çalışma ödeneği de 23 Mart 2020 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere devreye alındı. Çalışanlara ödenen kısa çalışma ödeneği başvurusu işveren tarafından yapılır.
Kısa çalışma ödeneği ile ilgili firmaları ilgilendiren bazı önemli hususlar şunlardır;
- Kısa çalışma ödeneği; genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz ve zorlayıcı sebeplerle verilen bir ödenektir. İşyerindeki çalışma süresinin en az 1/3 oranında azaltılması ya da faaliyetin en az 4 hafta durdurulması durumlarında uygulanır.
- Ödenek, iş müfettişlerinin değerlendirmesi sonucu sadece “uygun şartlardaki” çalışanlara yapılır.
- Uygulamadan yararlanmak isteyen firmaların asgari çalışan sayısı şartı yoktur.
- SGK ve Maliye borcu olan firmalar kısa çalışma başvurusu yapamaz.
- İşveren, kısa çalışma döneminde, -4857 sayılı Kanunun 25/II bendinde yer alan sebepler dışında- işçi çıkaramaz.
Kısa Çalışma Ödeneği Ne Zaman Ödenir, Tutarı Nedir?
- Kısa çalışma ödeneği, çalışmadığı süreler için sadece işçinin kendisine ödenir.
- Ödenek, gerekli şartlara uygun durumdaki çalışanlara, çalışılmayan dönemler için 3 ay süreyle ödenir. Ödemeler, her ayın 5’inde yapılır.
- Kısa çalışma ödeneği tutarı, günlük ortalama brüt kazancının %60’ıdır. Bu tutar, aylık asgari ücretin brüt tutarının %150’sini geçemez. Buna göre kısa çalışma ödeneği tutarları 1.752,40 TL ile 4.380,99 TL arasında değişmektedir.
Kısa Çalışma Ödeneği Başvurusu
- Bu ödenek için başvuru işveren tarafından yapılır; işçiler başvuru yapamaz.
- Ödenek için başvuru, İŞKUR internet sitesi üzerinden yapılır. İşverenlerin; gerekli belgeleri bağlı bulundukları İŞKUR biriminin elektronik posta adresine göndermesi gerekir. E-posta adreslerine https://www.iskur.gov.tr/isveren/kisa-calisma-odenegi/basvuru-icin-gerekli-belgeler-ve-il-iletisim-adresleri/ adresinden ulaşılabilir.
- Başvuru evrakların fiziki ortamda teslimine gerek yoktur.
- Birden fazla şubesi olan firmaların, her şube için ayrı ayrı başvuru yapması gerekir. Başvurular, şubelerin bulunduğu yerdeki İŞKUR birimlerinin e-posta adreslerine yapılır.
Başvuruda İstenen Evraklar
- Kısa çalışma ödeneği başvurusu için istenen belgeler şunlardır;
- Kısa çalışma talep formu
- Kısa çalışma uygulanacak işçi listesi
- Çalışma süresinin azaltıldığını veya faaliyetin kısmen/tamamen durdurulduğunu ortaya koyan ücret bordroları ve sözleşme iptali belgeleri gibi evraklar
TORK ile şirketinizin iş süreçlerini mekandan bağımsız bir şekilde rahatlıkta yönetebilirsiniz. İşletmeler Kovid-19'a karşı mekandan bağımsız çalışma yöntemlerini hızlıca hayatlarına almaya başladı. Yeni normal düzende işletmenizin geride kalmaması için değişen düzene hızlıca adapte olması gerekiyor.
Sağlıklı günler dileriz.
